PROFIL LAZNAS DPF
Dari Kepedulian pada Pendidikan,
hingga Tumbuh Menjadi Lembaga Amil Zakat Nasional (LAZNAS)
Yayasan Wakaf Djalaludin Pane yang sekarang telah menjadi LAZNAS DPF didirikan pada 26 Juli 2010 dari kepedulian Bapak (almarhum) Djalaludin Pane terhadap kualitas pendidikan di berbagai pelosok daerah.
Hampir 12 tahun melayani umat, LAZNAS DPF telah melahirkan berbagai Program Pembedayaan di bidang Pendidikan bagi Guru, Masyarakat Tani di desa pelosok, Peningkatan kompetensi bagi Siswa sekolah dasar- menengah, hingga upaya pemberdayaan para Penggali Kubur yang kerap terlupakan bahwa mereka adalah Dhuafa yang perlu kita bantu.
Kenyangkan Dhuafa agar bisa beribadah kepada Tuhannya,
Bantu ubah kehidupan mereka dengan Program Pemberdayaan Berkelanjutan yang bukan sekedar memberi santunan saja.
Di awal berdirinya, fokus utama yang menjadi kepedulian LAZNAS DPF adalah bagaimana agar semakin terbuka akses pendidikan yang layak dan berkualitas bagi anak-anak yang kurang mampu. Agar tujuan itu dapat tercapai, kami membangun Program Teacher Competency Development Program (TCDP) untuk meningkatkan kompetensi para guru, yang akan berdampak pada kualitas anak didik mereka.
Lebih dari 10 tahun berjalan, Program TCDP telah memberikan pelatihan dan pendampingan kepada 4.581 orang guru yang tersebar di berbagai daerah di Jawa Tengah, Jawa Barat, dan Sumatera Utara.
Pendidikan, Kemandirian dan Kedaulatan Pangan.
Selain di bidang Pendidikan, LAZNAS DPF membangun Program Lumbung Swadaya Desa untuk membantu Petani mampu mandiri dan memiliki kedaulatan pangan.
Program masterpiece ini membantu para petani terbebas dari jerat hutang rentenir dan membeli gabah mereka saat panen dengan harga yang bagus. Dengan demikian, harga gabah petani tidak lagi ditentukan dan ditekan rendah oleh para tengkulak.
Camp of Leader, Pemberdayaan Penggali Kubur,
Let's Talk, Da'i Pedalaman,
dan berbagai program lainnya baik yang bersifat karitas atau memberi santunan sesuai kebutuhan mendesak, atau program-program jangka panjang berkelanjutan untuk memberdayakan para penerima manfaat terus kami lakukan sebagai perwujudan Visi dan Misi LAZNAS DPF:
Visi:
Misi:
Budaya Kerja
Agar dapat memberikan layanan terbaik, kami membangun budaya kerja D-P-F:
Dedicated
Mengabdikan diri untuk membangun peradaban yang mulia demi ridho Allah Subhanahu Wata’ala.
Key Behavior Dedicated:
Professional
Sikap bertanggungjawab dan senantiasa mengembangkan potensi untuk mewujudkan professionalisme
Key Behavior Professional:
Faithful
Mewujudkan iman dan taqwa dalam kehidupan sehari-hari
Key Behavior Faithful: